Âmbito de trabalho:

O GTA é responsável por:

• Analisar todos os resumos PGI finalizados para assegurar que a “prática” cumpre os critérios para PGI, tal como estabelecidos pela Parceria PGI (ver lista PGI);
• Analisar as notas sobre o conceito de PGI para dar prioridade a não mais de 2 por ano para o desenvolvimento em resumos/produtos;
• Analisar os resumos actualizados de PGI para garantir que continuam a cumprir os critérios e normas de prova de PGI; e
• Aperfeiçoar e melhorar os padrões de provas relevantes para a programação do planeamento familiar.

Composição do GTA:

O GTA é composto por peritos em investigação de planeamento familiar, implementação de programas, decisores políticos e representantes de agências doadoras. A selecção de novos membros do GTA será baseada na manutenção de um equilíbrio de conhecimentos técnicos especializados. Será dada especial atenção à expansão e manutenção de uma representação diversificada, incluindo membros actualmente localizados no contexto de países em desenvolvimento. O convite para servir no GTA é alargado ao indivíduo NÃO à organização. Se um membro do GTA deixar a sua organização, o convite para servir no GTA é transferido com eles, independentemente da sua nova posição.

A experiência demonstrou que o GTA funciona melhor quando as reuniões são limitadas a não mais de 25 indivíduos e beneficia de adesão consistente. O envolvimento a longo prazo e pequenas reuniões maximizam a participação e fomentam a produtividade do grupo. Por conseguinte, a adesão será revogada dos membros do GTA que não possam participar em 3 reuniões consecutivas. Isto proporcionará oportunidades de trazer novos membros GTA, mantendo, ao mesmo tempo, um núcleo de profissionais dedicados.

Adesão:

Qualquer pessoa pode nomear um indivíduo para membro do GTA. As nomeações são aceites numa base contínua e são solicitadas uma vez por ano aos parceiros que apoiam a PGI. A selecção final é decidida pelos membros dos principais convocadores. Os membros do GTA são seleccionados com base nos seguintes critérios:

• Capacidade de participar plena e activamente nas reuniões bianuais e actividades auxiliares que apoiam o GTA;
• Competências reconhecidas em planeamento familiar internacional;
• Boa compreensão dos métodos e metodologias de investigação;
• Boa compreensão da implementação do programa;
• Capacidade de considerar e analisar provas de uma vasta gama de assuntos;
• Capacidade de estabelecer prioridades; e
• Capacidade de fornecer um ponto de vista imparcial.

Compensação:

Os membros do GTA serão apoiados pela sua organização ou instituição. Podem estar disponíveis fundos para seleccionar membros do GTA para assegurar uma representação diversificada na associação de GTA.